党政机关面向全国招考公务员


　　【党政机关面向全国招考公务员】1997年，市人事部门把首届招考公务员工作放在了全年工作的重要位置。全省考试录用工作会议结束后， 5月初制定了《大庆市国家公务员录用实施细则》，发至各县、区和市直各单位，明确国家行政机关补员，一律面向社会公开招考、择优录用。 9月底在全市基本完成机构改革、机关工作人员向公务员过渡的情况下，组织开展了市、县(区)、乡三级同步进行的公务员录用工作。与市委组织部联合下发了《关于呈报补充机关工作人员和国家公务员录用计划的通知》，要求从1997年开始，市、县(区)、乡(镇)党政机关增编补员，一律实行公开招考与严格考核相结合的考试录用制；各级党政机关凡已完成公务员过渡，有空缺职位的，都要参加全市统一招考；决定公务员的录用，面向全国公开招考。此举在全省是首次，在全国亦不多见。按通知要求，全市各级党政机关共呈报录用计划 309人。根据市领导关于各单位要留有一定比例的空编，不宜一次招满的指示精神，市人事部门审查批准录用计划229人，其中：市直党政群机关45个部门(包括红岗区)140人，县直机关和乡(镇)机关89人。
　　11月25日至28日，《大庆市党政群机关招考机关工作人员、国家公务员和企事业单位引进人才的公告》，在《人民日报》、《黑龙江日报》、《大庆日报》刊登。12月 1日至10日，在10天的报名时间内，全国15个省市有 5 000多人报名参加大庆公务员录用考试。经过严格的资格审查，符合招考条件的有2 095人(其中：外省、市 385人，工人、农民、个体和非在职人员298人；研究生学历8人，本科生学历564人，专科学历1 523人)。
　　12月28日，全市分 4个考点84个考场统一组织了政治、法律、公文写作等公共科目的考试。按照进入面试人数与录取人数 3 ：1的比例及最低分数线必须在平均及格以上的原则，从高分到低分择优确定了546人进入下一轮的面试，其中：市直机关 363人，县乡机关183人。审批录用工作将在1998年上半年完成。