矿务局矿井通风
矿务局矿井通风
·矿务局矿井通风·
【矿务局通风救护机构设置】 1987年前，鹤岗煤矿矿井通风、救护工作，一直由鹤岗矿务局通风救护处主抓并直接对分管局领导负责。同年10月，矿务局党委常委会议讨论决定将通风救护处划归安全监察局。翌年 2月“鹤岗矿务局安全监察局通风处”公章启用。1988年初，矿务局领导业务分工：总工程师杨宝山负责通风、救护工作。总工程师杨宝山协助钱立民管理生产技术工作；副总工程师赵伟协助总工程师分管矿井通风、救护、瓦斯防治和消防火方面的工作。10月，根据东煤安字〔1988〕 386号文件规定，经矿务局党委常委会议讨论同意，通风处由安全监察局划出，恢复鹤岗矿务局通风救护处。
【矿井通风救护工作新局面】 1988年11 月，鹤岗矿务局以鹤煤通风字〔1988〕第456号下发《关于贯彻执行原煤炭工业部颁布的〈煤矿救护规程〉和〈军事化矿山救护队战斗行动准则〉的意见的通知》，决定鹤岗矿务局矿山救护队实行大、中、小队三级管理，局通风救护处设1名副处长兼任救护大队长，负责矿山救护工作，大队设副大队长(正科级)2人，副总工程师1人，工程技术人员1人；矿山救护中队、局直属中队设中队长(副科级)1 人，业务归大队直接领导；各矿救护中队长由通风区1名副区长兼任，副中队长2人，技术员 1人，负责通风救护工作。大队由主管局长、总工程师领导，技术业务由通风副总工程师领导；矿救护中队由矿长、矿总工程师领导，技术业务由矿通风副总工程师领导。并规定关于矿山救护的技术装备，凡属标准尚缺的由矿务局统一解决，属于新《规程》规定的技术装备申请上级逐步解决，属于材料部分由成本或管理费在年度计划内列支，矿山救护车必须由救护队管理使用，必须放置救护队车库内。
1988年矿务局矿山救护大、中、小队根据原煤炭工业部煤安字〔1987〕第 474号《煤矿救护规程》的规定，进行了统一着装，并按规定重新享受佩用氧气呼吸器工作非常津贴。还根据煤炭工业部煤劳资字〔1988〕第15号《关于矿山救护队员有关福利待遇问题的通知》精神，将矿山救护指战队员的饮食补助标准由原来的每人每月10元调整为每人每月15元。为进一步改善矿山救护队员的学习、工作环境，鹤岗矿务局分别为 7个井工矿的救护队修建了矿山救护中队部楼，总建筑面积3 069平方米，总投资 100.4万元，还在局安全技术培训中心新建演习矿井1处，总投资2.5万元。为加强全局通风调度通讯工作，煤炭工业部投资2.5万元，为鹤岗局矿山救护大队装备IC—751短波100瓦通讯机2 部(备用1部)；矿务局也投资5.8万元，装备JDD—813型10瓦无线电通讯机 1部，主机设在局通风救护处，并分别在局矿山救护大队部、矿山救护指挥车和兴山、南山、新一、兴安、富力、大陆、峻德等矿通风区调度室设置分机，加强局、矿通风调度的通讯联系，及时掌握各井工矿的通风、瓦斯、煤尘、自然发火情况，开创了矿山通风救护工作新局面。
【抢险救灾工作简况】 1988年度矿务局矿山救护队全体指战员坚持“加强战备、严格训练、主动预防、积极抢救”的原则，战时做到闻警即到，速战能胜”。1988年 1月24日兴山区属一煤矿三井发生瓦斯爆炸事故，14人遇险，10人死亡， 4人负伤，瓦斯爆炸又引起明火灾害。兴山煤矿，局救护大队，富力煤矿，大陆煤矿，新一煤矿 5个救护中队计44名指战员参加事故抢救工作。兴山煤矿救护中队队长肖庆林率领队员首先到达事故矿井，局救护大队直属中队队长李庆哲、张兴勤、富力煤矿救护中队队长张志林、大陆煤矿救护中队队长马建立率领队员亦先后赶到事故现场。他们不畏严寒，立即投入抢救遇险人员的战斗。特别是由于瓦斯爆炸引起的明火给抢险救护工作带来更大的困难。他们发扬了“一不怕苦、二不怕死”的战斗精神，于19时将遇险、遇难人员全部抢救出来，并将负伤人员送往医院；同时又扑灭了明火，恢复了矿井的正常通风系统，安全地完成了抢险救灾任务。省安全办和市委书记、市长等领导同志亲自到矿务局矿山救护大队向全体参战指战员进行表扬和慰问。1988年 2月16日，南山煤矿立井西一区皮带机道发生瓦斯爆炸事故，共有67人受到波及。该矿二采区 231采煤队清理机道的14名工人遇险，5人死亡，9人负伤，其他人员由于爆炸后产生的有毒气体较少，全部自行撤出灾区脱险。全局矿山救护队出动8个战斗小队，49名指战员兵分三路入井探险和抢救，经过2个小时的紧张战斗，顺利地完成了抢救任务。
【新一矿连续三年被评为全国通风特级标准矿井】 新一矿是瓦斯高突矿井，现有职工502人。拥有一整套矿井通风安全电子计算机监测系统，大型监测显示模拟盘正在安装调试。有120台瓦斯断电警报仪，85台瓦斯遥测传感器。还有气体分析仪等，技术装备总额达 315万元。新一矿通风标准化建设起步于80年代初。该矿1955～1980年共发生过瓦斯爆炸事故17次，在全局是事故率最高的。在血的教训面前，新一矿不惜代价大上标准化，靠现代化的监测手段，实现了连续 2 200天无通风瓦斯事故。1986～1988连续三年被煤炭工业部评为全国通风特级标准矿井。在管理上，新一矿通风区推行岗位、区域承包责任制，包质量、包工作量。实行工资、奖金浮动制，把职工切身利益同岗位质量和效益捆在一起。职工们在自己的“责任田”里精耕细作，使矿井通风管理、局部通风、通风系统、煤尘管理、瓦斯管理、防灭火、瓦斯监测、瓦斯抽放和防突、通风永久设备、通风临时设备等10大项 105条标准均达部颁特级标准。在引进先进技术上，1986年底安设了矿井通风安全电子计算机监测设备，用科学监测手段，把矿井各个角落瓦斯变化情况的数据及时、精确地反映到地面的微机屏幕上，并能自动报警、自动贮存、自动打印，为研究矿井瓦斯规律提供了可靠的依据，从而改变了过去单靠人工巡检的落后手段，实现了监测科学化，把瓦斯事故消灭在萌芽状态。
下图为管理人员正在操作微机监视井下瓦斯
(焦应科)
【矿井通风先进典型】 1988年度矿井通风质量检查评比结果，东北内蒙古煤炭工业联合公司以东煤安字〔1988〕第1159号文件《关于1988年度矿井通风质量检查评比结果的通报》下发，其中鹤岗矿务局生产矿井被评为国家特级的有新一立井，东煤公司发给奖金 8 000元；被评为国家一级的有富力皮带井；被评为国家二级的有兴山矿二井和大陆箕斗井；被评为省级的有兴山矿一井、六井和峻德立井。上述矿井鹤岗矿务局发给奖金3.5万余元。
(赵连科)
