省劳动模范王春生



【省劳动模范王春生】 王春生，原籍山东省定陶县，1965年6 月生于内蒙古鄂伦春自治旗，本科学历，营林工程师，中共党员，现任图强林业局奋斗林场场长。1984年在图强林业局经营公司参加工作，曾任技术员、副经理、资源科副科长，2000年任壮林林场场长，2001年7月任现职。王春生在壮林林场工作期间，从木材生产实际出发，推出“四移动”先进经验，在全区推广。并结合林场改革实际在公司率先实行动态效益工资，为深化改革，增加职工收入起到积极作用，使林场的各项工作走到公司前列。 2001年7月，王春生担起奋斗林场场长的重担，面对林场合并，资源枯竭，社会负担沉重，经济发展步履艰难的实际，负重前往，取得惊人业绩：林场合并平稳过渡，职工思想稳定，转岗分流职工得到有效安置。合并后秩序井然，经济繁荣。在深化林场改革中，实行“双向选择、双聘上岗、场长聘任、动态管理”的新机制，精减机关管理人员28人，转让机械设备42混合台，组建各类专业户146户，促进林场由经营型向管理型转变。在森林管护工作中，针对林场施业面积大，管护人员多的实际，在全区率先推出“以管护带致富、以致富兴管护”的作法，实行“一户一品、一品一精”的致富工程，使每个管护站都有自己的致富项目，在履行管护职责的同时增加管护员收入2000余元。充分利用山场剩余物开辟小材小料加工，年加工小材小料1 万余立方米，弥补因生产任务不足造成的资金缺口。积极引导职工发展自营经济，以食用菌养植基地为龙头，种、养、采、加、副业并举，全面发展。2001年林场自营经济产值实现535万元，职工人均年收入5860元，名列公司之首。不断拓宽外向型经济，2001年安排境外采伐人员30人，生产商品材1 万余立方米，为公司及全区实施境外采伐开辟一条成功之路。他本人1993至1996年连续4年获图强林业局劳动模范，1997年被评为林业部火烧迹地恢复森林资源先进个人，1998年、1999年获大兴安岭绿化奖、大兴安岭地区科技之冬先进个人、图强林业局劳动模范标兵、大兴安岭地区劳动模范，2001年被黑龙江省人民政府授予劳动模范称号。