大兴安岭地区电信分公司
大兴安岭地区电信分公司


　　【综 述】 中国电信集团公司是按照国家电信体制改革方案组建的特大型国有通信企业，于2002年5月 16日正式挂牌成立，在原中国电信划分南、北两个部分后，新的中国电信集团拥有原中国电信南方 21个省级电信公司，同时拥有全国干线传输网70%的资源。为保持中国电信全国网络的统一性、先进性和完整性，恢复中国电信在全国范围的通信服务能力，按照国务院安排，中国电信集团公司决定在北方十省(区、市)重新组建电信公司及分公司。大兴安岭地区电信分公司就是在这样的背景下组建成立的。中国电信集团公司黑龙江省大兴安岭地区电信分公司于2002年12月 2日正式组建，隶属中国电信集团公司黑龙江省电信分公司，中国电信大兴安岭分公司注册资金为2000万元。组建 6个月以来，建成大容量的局用交换机系统，建成以光缆通信为骨干的加格达奇城域网，形成完善、多功能的现代通信网络体系，并将逐步覆盖全区。
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　　【筹备组建】 2002年末，黑龙江省电信分公司决定成立中国电信集团大兴安岭电信分公司，任命张中月同志为总经理。公司设立市场部、网络部等部门，公司定员12人。 (任青山)
　　【经营理念】 大兴安岭地区电信分公司将秉承中国电信集团“用户至上，用心服务”的理念，把发展作为第一要务，落实集团五年整体规划和总的发展战略，坚持以市场为导向、以客户为中心、以效益为目标，综合、配套实施低成本、联合发展、差异化产品、个性化服务和品牌等五大发展战略，力争用五年左右时间把大兴安岭地区电信分公司建设成精干高效、品质卓越、具备核心竞争力的电信运营商。全面开展企业文化建设，积极创建先进的企业文化，以“敢于拼搏、勇于创新、团结务实、追求卓越”作为大兴安岭地区电信分公司的企业精神，倡导积极向上的企业价值观，培养和树立学习创新意识、市场经营意识、团结协作意识、超越自我意识和精品意识，全面树立“与用户共享利益、与竞争者合作发展、与科技共同进步”的经营思想，以诚信赢得尊重，以品质求得发展，建立起全新的企业经营机制，不断提高企业的管理水平和服务质量，树立企业新形象。　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (任青山)
　　【职工教育】 中国电信大兴安岭分公司注重对员工素质的培养，对员工进行岗前培训及业务知识培训，提高员工的素质和业务水平。　　　　　　　　　　　　　　　　 (任青山)