队伍建设


　　【队伍建设】
　　加强员工知识和技能培养，开展“T计划培训课程”及主持周、月晨会、主题演讲等活动，从时间管理、职场伦理与自我定位、行政管理到客户服务、习惯养成及训练等方面提升员工综合能力，注重帮助员工实现职业生涯发展及个人价值观。