您的当前位置:

第一节 企业精神

第一节 企业精神



  八五七农场企业精神是“艰苦创业、顾全大局、求实创新、奋发进取”这是建场四十年来广大干部工人优秀品质、优良传统和作风的概括和总结,也是北大荒精神在农场得到进一步发扬光大的具体体现,现在已成为农场的精神支柱和企业之魂。
  八五七农场企业精神是经过1991年3月10日农场职工代表组长联席会议讨论确立的,并在1991年3月15日农场庆祝建场四十周年大会上正式向全场内外发布的。艰苦创业,就是不论在任何艰难困苦的环境和条件下,都要不畏艰难,任劳任怨,披肝沥胆,顽强拼搏;在环境条件优越的情况下,也要居安思危,以苦为荣,勤俭节约,艰苦奋斗,并坚持不懈地把这种优良作风世世代代传下去。顾全大局,就是在政治上与党中央保持高度一致,在组织上加强组织纪律性,在经济上正确处理好国家、企业和个人三者利益关系,处理好全局与局部利益的关系,处理好当前利益与长远利益的关系,积极为国家、为企业分担困难,忘我劳动,无私奉献。求实创新,就是坚持实事求是,一切从实际出发,不搞形式主义,不摆花架子,坚持深化改革,坚持生产力标准,积极探索和开创适合农场经济发展的新路子,增强企业活力,使农场经济走上富有效率和效益的轨道。奋发进取,就是不为名,不为利,不满足现状,胜不骄、败不馁,始终保持旺盛的革命斗志和工作干劲,奋发图强,确保农场两个文明建设不断取得新的成就。
  八五七农场企业精神,有一个形成发展的过程,早在八十年代中后期,就在全场开始酝酿,当时农场面临的形势是:一方面两个文明建设已经取得了重大进展,改革工作开始起步,农业生产连年喜获丰收,三年产业结构调整计划顺利实施,精神文明建设继创建省级文明单位之后,又有了一个新的发展。另一方面深化改革和科技兴场的任务仍然十分艰巨,尤其是在改革,开放的全新形势下,企业全员素质不适应发展的需要,不但是科技、文化、业务;道德和法规水平亟待提高,而且在部分职工中还存在着“小富即安、满足现状、不思进取、怕担风险”的小农经济思想,加之随着改革开放之机,资产阶级自由化思想乘虚而入,在一部分青年中滋长起淡薄信念理想,追求安逸享乐,不愿艰苦创业的思想倾向,个别单位封建迷信活动也相继抬头,这些问题的出现,涣散人心,松懈斗志,严重干扰了农场两个文明建设规划的顺利实施。为此,农场党委借鉴企业文化理论,于1988年提出了结合北大荒精神教育,进行企业精神系列教育,从上而下深入开展忆场史,讲传统、查斗志、比干劲活动,同时广泛征求群众意见,对八五七农场企业精神做科学的概括与总结。1991年结合场庆四十周年活动,农场党委又向全场人民提出“弘扬八五七精神,振兴农场经济工作”的号召,要求人人佩带场徽,天天播放场歌,激发人们说主人话、尽主人责、办主人事、干主人活的干劲。热爱企业、关心企业、自觉地同农场荣辱与共,从而使企业精神得以逐渐深入人心,特别是在战胜1991年特大洪涝灾害和1994年特大自然灾害的全过程中,农场坚定地以企业精神为思想支柱,始终以艰苦创业为立足点,以奋发进取为动力,发扬顾全大局,求实创新的博大风格,一不等、二不靠、三不伸手要,全面地开展抗灾自救工作,最终赢得了人心,战胜了困难,摆脱了困境,奔向新的发展起点。