第三节　经营管理

　　乡镇企业是集体企业。办厂初期采取分红形式。1959年，为强化乡办工业，乡（镇）领导分工由1人专管企业，执行自负盈亏原则。1983年后，推行承包，利润分成的方法，具体管理形式有：
　　劳力方面　执行亦工亦农或合同制形式，1983年推行招标承包负责制后，采取择优录用。
　　工资方面　初办都是分红制度。1958年后，实行劳动在厂分配，执行计件工资制和定额生产。1966年普遍推行政治挂帅后，批判了计件和定额管理，乡镇企业处于一片混乱，普遍亏损。中共十一届三中全会之后，落实乡镇企业各项政策，恢复工厂自主权和各项管理制度，重新推行计件工资和定额生产。
　　固定资产管理　初办工业时，各行其是自行管理。1958年，才注重统筹管理，登记造册。1982年至1985年，各乡镇先后成立企业办公室，加强了企业资产管理。