第二节 民事调解
第二节 民事调解
人民调解是人民群众运用自己的力量实行自我教育、自我管理、自我服务的一种自
治活动,也是我国社会主义民主与法制建设的重要组成部分。分局所属各场的调委会设在生
产队队委会中。人民调解委员会委员由3到9人组成,设主任1人。各农场的调委会由生产队
职工大会选举产生。人民调解委员会委员任期3年,可以连选连任。
随着人民调解工作的纵深发展,各级调解组织在认真贯彻落实“调防结合,以防为主”
的调解方针的同时,进行了调解组织网络化建设。即:队委会下设人民调解委员会,居民组
建立调解小组,每10户居民中设调解员。调委会、调解小组和调解员称之为“三级调解网”。
担负调解、疏导民间纠纷和重大纠纷信息传递与反馈的任务。全分局现有调委会300个,其中
企业调委会4个,调解小组890个,调解员1 748人。形成了纵到底、横到边的人民调解组织
网络,最大限度地发挥了人民调解工作“第一道防线”的作用。
一、调解民间纠纷
从1983年开始,各农牧场的广大调解人员,按照调防结合,以防为主的方针,不辞辛苦,
深入到职工家属中调解了大量的民间纠纷。分局司法局基层科、农牧场司法科在指导基层人
民调解工作中主要采取了六抓的办法,即:抓苗头防微杜渐,抓信息治早治小,抓季节重点
预防,抓排查超前防范,抓制度堵塞漏洞,抓责任防止互相推诿。各单位调委会和调解人员,
在调解工作中,做到了三个清楚,即:一是对本单位易激化纠纷的类型和主要环节底数清楚,
抓好信息,建立网络,搞好防范。二是对刑释解教人员和后进青年职工底数清楚,做好教育
感化和挽救工作,使之弃旧图新。三是对易发生纠纷的重点户、重点人底数清楚,定期回访,
把隐患消除在萌芽之中。由于广大调解人员的辛勤工作,使全局的民间纠纷呈逐年下降趋势,
调解成功率逐年上升,真正起到了社会治安综合治理的第一道防线作用,为全局的社会稳定
做出了贡献。
二、民间纠纷排查
1994年11月份,根据省司法厅《关于在全省农村开展民间纠纷排查工作的通知》精神,
分局各场开展了民间纠纷排查工作。在这次排查中,参加排查工作的人员2 210人,整顿调
解组织258个,排查纠纷总数273起,其中:婚姻纠纷126起,家庭纠纷49起,邻里纠纷81起,
其它纠纷17起。掌握重点人836名,纠纷重点户315户,充实调解人员213名。
主要做法:①各级领导认识到位,行动迅速。自接到上级排查文件后,司法处立即向管
局领导进行了汇报,得到了领导的支持。为了把排查工作布置下去,管局司法处于1994年11
月3日召开了各场司法科长会议,对排查工作进行了部署。
为了搞好排查工作,各场普遍成立了排查工作领导小组,并根据本单位实际情况制定了
排查方案。在排查工作中,全局各级主管领导都亲自听取排查工作汇报,亲自参与制定排查
工作方案,亲自检查落实情况,亲自包点。为了解决工作人员不足,各场都抽调人员,集中
时间打歼灭战。如克山农场在原有400余名调解人员的情况下,又抽调了200多人,仅用了20
天的时间就完成了排查任务。
②进行思想动员,培训骨干,为排查工作打好基础。为了防止排查工作走过场,在排查
工作开始前,各场都认真做了准备工作。层层召开排查工作动员会,累计达104场次。制定
排查方案,自接到省厅排查工作方案后,管局根据实际情况,制定了全局排查工作方案,以
司法局文件形式下发到各场,各单位也制定了本单位切实可行的排查方案,为搞好排查工作
奠定了基础。同时,各场还充分利用广播、电视、板报、墙报等宣传工具,对排查工作进行
了广泛的宣传。据不完全统计,全局共办电视讲座15场,出板报298期。通过宣传,使职工
家属对排查工作的重要性有了明确的认识,能积极主动地参加和配合排查工作。为了提高排
查工作质量,各场还以各种形式举办了排查上岗前骨干培训班,进行了重点培训。全局共办
排查骨干培训班7期,培训骨干400余人次。
③注意解决突出纠纷。在排查中,各单位对发生的纠纷进行了全面分析,掌握了纠纷发
生的原因、特点和发展趋势,摸清了易发生纠纷的重点区域、重点户、重点人。注意解决突
出的纠纷,防止了矛盾激化,减少了隐患,为社会稳定做出了贡献。
④边排查、边抓基础整顿建设。各场按照管局方案的要求,对薄弱的调解组织进行了整
顿。全局共整顿调解组织258个,充实调解人员213名。各场针对近几年基层基础档案不健全
的弱点,在这次排查的基础上进行了整改,搜集整理了几年来的调解工作材料,为今后更好
地开展工作打下了基础。
三、民间纠纷专项治理
1995年4月,根据上级的要求,各场开展了民间纠纷专项治理活动。各场根据民间存在
的重点问题进行专项治理。如查哈阳农场根据近几年来婚姻纠纷逐年递增的趋势,开展了婚
姻纠纷专项治理活动。克山农场司法科根据宅基地纠纷逐年上升的情况,开展了宅基地纠纷
专项治理活动。主要是强化了思想教育,及时调处纠纷,把纠纷消灭在萌芽和初发阶段,避
免矛盾激化。通过开展纠纷专项治理活动,使全局纠纷发生率比上年同期下降10%,调解
成功率上升1%。
2000年以维护社会稳定为重点,强化了各种社会矛盾的排查和调处工作,对全局120余
人组成的50多个排查调处工作组,落实了排查调处责任制,解决社会矛盾纠纷,化解了不稳
定的因素。