地直机关工委工作
综述

　　2016年，地直机关工委坚持围绕中心、服务大局，把推动林区转型发展作为机关党建工作重点，强化基层党组织建设，推动精神文明创建和工作作风转变，激发地直机关党组织和广大党员干事创业积极性、主动性和创造性。强化理论学习和宣传，贯彻落实十八届六中全会和习近平总书记系列讲话精神。成功召开地区直属单位党代表会议，推荐地直机关出席党的十九大代表候选人5名，选举产生地区直属单位出席省第十二次党代会代表8名。落实从严治党各项制度，开展党组织书记“双向述职”工作，85个基层党组织书记好评率均达90％以上。开展2008—2016年党费检查工作，审核党组织85个，补缴党费133人、44.31万元。理顺基层党组织管理，新接收基层党组织4个。创新机关党务干部培训方式，组织机关党务干部到延安接受红色传统教育。推进服务型党组织建设，95个单位、584名处级领导干部、2005名处级以下干部参与深入基层联系群众工作。强化机关廉政建设，开展廉政约谈活动，对机关各部门办公环境、办公秩序、服务作风等进行经常性明察暗访。举办机关职工文体活动，出版《大兴安岭地直机关职工书画摄影作品选》。落实困难帮扶机制，为困难党员和职工购买米面油等生活用品，为特困党员提供现金补助。完成2015年目标责任制考核工作，发放年度目标责任制奖金。