深化改革

　　省委深改办贯彻落实中央和省委重大改革部署，充分发挥研究谋划、统筹协调、督促落实等职能作用，谋划制定《省委2019年全面深化改革工作要点》，统筹推进重点领域和关键环节改革。以中央深改委（组）会议审议为节点，前期加强衔接增强主动性，中期及时对接把握方向性，后期全面承接突出实效性，及时制定承接落实方案，建立改革专项小组、省委深改办、牵头单位和参与单位各司其职、各负其责，协同推进、协调配合的运行机制。建立重大事项报告制度，制定《省委深改委会议议题管理办法（试行）》，及时向中央和省委报告贯彻落实中央深改委会议精神情况、中央巡视整改落实情况、历次省委深改委会议情况，以及农垦和森工改革、事业单位改革、国资国企改革等事关全局的重点改革推进情况等。建立工作纪实和成效评估制度，实行按季度报告改革纪实制度，制定《黑龙江省全面深化改革第三方评估管理办法（试行）》，以评估督促改革任务落实。2019年推进启动医疗保险支付制度改革、城乡教育一体化改革第三方专项评估。健全跟踪调研督导反馈制度，对中央有关部门来黑龙江省实地督察的改革任务、省委全面深化改革委员会议上主要领导提出的重点改革政策举措，实行定期回访调研制度。加大对重点改革任务调研督导力度，重点跟踪督导国有林场改革、深化收费公路制度改革、边境县义务教育、农合机构改制化险等改革事项，其中4篇报告得到省委领导批示。强化舆论氛围建设，抓好改革成果宣传、改革经验复制推广，全年编发《黑龙江改革》信息68期、92篇，18个省份实现全面互动交流。组织编印《开启改革新征程》《中央改革办〈改革案例选编〉汇编》等重要资料，推广改革经验、凝聚改革共识。黑龙江省事业单位改革、桦南县乡镇服务模式改革、创新机制抓改革落实等经验做法在中央改革办《改革情况交流》专期刊发，黑龙江省事业单位改革经验做法被《人民日报》、新华社、央视等各大主流媒体集中宣传报道，广东、湖南、山西、辽宁、青岛等省市先后到黑龙江省考察学习重点改革推进落实经验。组织开展深化改革推进高质量发展专题培训班，对全省改革业务干部进行集中培训。围绕农垦森工、五大领域行政执法、绥东重点开发开放试验区等改革任务开展调查研究，撰写调研报告8篇，其中5篇获得省委领导批示。2019年，组织召开省委全面深化改革委员会会议6次，研究改革事项77个，审议审定改革方案30个。

（刘云龙　崔东树　郭津冶）