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第四节耕地类别第四节耕地类别　　农场耕地大体可分为两个类别：　　一、石灰质草甸土　　主要分布在沿河两岸地区，即一、二、五、六队、实验站 5个生产队，面积为11.7万亩，占农场土地面积的 75%以上。黑土层厚35～55厘米，其特征是颗粒细腻，质地粘重，透水力弱，容量大，透气性不良，水、肥、气、热不协调，潜在养分...
第五节土地资源利用现状第五节土地资源利用现状　　2000年农场土地总面积为14.46万亩，其中耕地 8.5万亩，占总面积的59.39%；林地1.1万亩，占总面积的7.78%；牧草地1.85万亩，占总面积的12.92%；居民区及工厂行政办公用地0.5万亩，占总面积的3.5%；水域1.1万亩，占总面积的7.6%；未利用土...
第一节生物资源第二章资源第一节生物资源　　农场地处嫩江平原，草原广阔，适宜畜牧业发展。农场的第三水库盛产淡水鱼及各类水生鸟类。　　一、植物资源　　1.谷类：水稻、小麦、玉米、糜子、稷子等；　　2.豆类：大豆、芸豆、小豆、黑豆、苏粒豆、扁豆、豌豆、小白豆等；　　3.油料类：大豆、麻籽、葵花籽、苏籽、亚麻籽、...
第二节水利资源第二节水利资源　　农场水资源主要有二方面：一是地表水；二是地下水。　　一、地表水　　地表水主要依赖于乌裕尔河。　　(一)乌裕尔河　　乌裕尔河发源于小兴安岭，北安市东部，沿河西流，经克东县、克山县，横贯依安县北部(泰溪河、太平川、宝泉河流入)，流经依安县泰东乡、新发乡、向前乡、依安镇，经富裕县，在...
第三节气候第三节气候　　农场属于寒温带大陆性气候，多年平均气温1.6℃，稳定在≥10℃以上的年有效积温为2 494.5℃，无霜期在127天左右，历年最长无霜期157天(1994年)，最短无霜期105天 (1992年)，春季终霜日期在5月13日，秋季初霜日期为9月18日。四季气候变化的特点是：春多风、少雨、...
第四节物候第四节物候　　一、植物物候　　小麦：“清明”前后播种，“二月清明麦在前，三月清明麦在后”。播后10～15天发芽、出苗，6月中旬开花，7月末至 8月初成熟，小麦不受“三伏”气。常说“种在冰上，死在火上”。　　玉米：“谷雨”后播种，“过了芒种，不可强种”。播后10～12天发芽，7 月中旬雄花开，5天...
第五节自然灾害第五节自然灾害　　农场地势低平而低洼，经常出现旱、涝、霜、雹等自然灾害。　　一、旱灾　　1991～2000年，农场有4年发生过旱灾，其中春旱两次，夏旱3次。其危害最大的是春旱，其次是夏旱。有的年份出现春夏、夏秋的连旱，对农作物的危害是非常严重的。　　此外，不同年份，同一季节的同一自然灾害，对不同...
第一节概况第三章建置第一节概况　　一、建置　　1955年起，为适应人民民主专政的巩固和发展的需要，省公安厅在嫩江、泰来、讷河、甘南、依安等县相继创建了12个劳改农场，同时在齐齐哈尔市成立了嫩江劳改分局。　　农场以当地县名“依安”命名。建于1956年 3月，是由依安看守所农场、铁力劳改支队和乌裕尔河农场...
第二节场部与场直第二节场部与场直　　一、场部　　农场场部位于依安县城西南、乌裕尔河北岸。东北与依安县城铁路相隔，界边不足 0.5公里；北与齐北铁路依安车站隔道相望，与车站货物处相距 200米；东靠依安镇郊区光芒大队四队和依明公路；西与依安镇郊区光芒大队三队接壤。地理坐标：东经 125°15′，北纬47°46′，...
第三节生产队第三节生产队　　1991年农场共有 6个生产队，1个农业科学实验站，1个水管站，座落分散。以乌裕尔河为界，分南北两大部分，河南有一、二、四、六生产队，河北有三队、五队、实验站、水管站。1997年11月，五队与实验站合并，成立了水稻开发区。　　第一生产队　　一队，建场初名为旭日站，1958年改名为...
第四节驻外机构第四节驻外机构　　绥芬河办事处　　绥芬河办事处，成立于1992年 5月，全称“嫩江国营农场管理局驻绥芬河办事处”，由农场主办经营，定为科级单位，定编10人。办事处主任王景义，负责嫩江农场管理局在绥芬河市的易货贸易活动。7月申办了经销处，与办事处合属办公，形成了嫩管局的外贸“窗口”。　　绥芬河办事...
第五节解体单位第五节解体单位　　煤矿(六分场)　　建场初，农场属劳改农场。农场先后在乌裕尔河河南、河北建立起一批作业站。到1958年末，又先后扩建、合并为5个分场(管教大队，下设18个中队)。　　1957年，在地质部门的帮助下，农场在依安县泰东乡境内兴建一小型煤矿，并以其为主体扩建成六分场(第六管教大队，俗称...
章下序第二编农业经济第一章农业体制改革章下序　　农场于1956年建场至1967年间为劳改农场，农场的主要劳动力是服刑在押犯人和刑满就业人员。由于劳动改造的特殊性，农场一直贯彻“改造第一，生产第二”的工作方针。尽管丝毫没有放松对生产诸方面的业务管理，但是对劳改犯人这一特殊的劳动群体没有制定生产责任制...
第一节奖励工资制第一节奖励工资制　　1956～1979年，农场职工工资支付形式基本上是两种，即固定月工资和计件工资，其中以固定工资为主。这种分配方式不利于调动劳动者的积极性，也不符合“多劳多得”的社会主义分配原则。　　1979年 2月，国家农垦部下发了《关于改革国营农场工资制度的方案》，提出在国营农场推广“基本...
第二节包定奖责任制第二节包定奖责任制　　农场由劳改农场变革为国营农场以后，在实施“基本工资加奖励”的生产责任制的基础上，逐步改进推行了以“包、定、奖”为主要形式的生产责任制，即：按产业分工分责，单独核算，生产任务具体落实到班、组，指标、责任落实到人，定额记分、超产有奖、减产受罚。　　包，即农场对国家实行包产量、包...